虽然每个故事都有三个方面，但最近的商业建筑新闻故事就是这样 芝加哥论坛报, “建筑公司陷入合同调查”，真的把我烧死了。如果这个故事被证明是正确的，那不仅是对商业建筑业的一个瑕疵，而且还表明了对客户信任的侵犯。

我并不是要像传教士般冒犯，我只是疯了。我们都在争取新的建筑工作，但这绝不是滥用系统的借口。的 芝加哥最好的建筑公司 遵守规则，做生意。即使有时候这意味着好人没有中标。

举例来说，我们今年已放弃了400万美元的新商业建筑工程，因为我们决定不从事客户只对最低商业建筑出价感兴趣的工作。从事这些工作意味着我们将不得不使用劣质的分包商或非工会劳工，而工会劳工最好。我们宁愿放弃工作，也不愿全力以赴地完成工作。

这并不是说那里的不工会交易很糟糕，但是如果您在工会市场中并且想要最好的最终产品，请使用 工会建设行业 因为工会提供了广泛的培训，您无法获得其他任何地方。而且，如果您不在迈阿密这样的联合镇，那么请与最好的供应商联系。作为一家国家建筑公司，我们与20,000多家 最佳商业建筑分包商 在那里，所以无论我们是在工会镇还是非工会镇工作，我们都可以为该工作挑选最合适的供应商。

但是，当我们在芝加哥，波士顿，纽约和圣路易斯等工会市场工作时，仍然收到客户的询问：“我们可以在不工会的情况下偷偷摸摸吗？”公平竞赛从顶部开始。作为商人，我们了解到您担心商业建筑成本和遵守建筑预算。但是你宁愿有你的 新餐厅建设工作 还是购物中心装修完成了正确的方法还是最便宜的方法？

我们公司的总裁比尔·迪·桑托（Bill Di Santo）有一个绝妙的表述方式–如果您必须进行手术，您想让谁进行手术？收费最低的医生，还是表现最好的医生？这并不意味着最好的医生也不可能是最便宜的医生，但是您已经了解了最重要的是价格还是质量？

我们最近将一份新的芝加哥餐厅建筑工作丢给了一家总的商业承包商，该承包商使用非工会劳工成本来赢得低价。所有GC都被告知要用工会劳工来投标，但是这个建筑承包商更关心赢得这份工作，而不是遵守规则。最终，非工会工人在现场被刷卡并开始工作，由于GC必须找到新的劳动力，这家餐厅被推迟了一周，当然，承包商还不得不支付两次劳资-一次是非工会工人，再加上新的工会工人。最后真的值得吗？您是否想使用对客户说谎的芝加哥商业承包商？

那么，这么低的出价背后是什么？通过这个出价，您是否也使自己与成功的总承包商保持一致？投标是否来自具有良好安全记录的建筑公司？公司有多少零售/餐厅/办公室建设经验？商业建筑团队是对您的工作充满热情还是错过了明显的迹象？ 您的总承包商对您不那么感兴趣？公司的声誉，往绩和道德如何？

底线是，它不应该总是围绕底线。

查克·泰勒
运营总监
电话：847-233-9200 x712

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